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Se intensifica escasez de talento en el sector de tecnología

“Según el estudio de Escasez de Talento de ManpowerGroup para 2024, el 79% de las organizaciones en el sector de Tecnología de la Información (TI) enfrentan desafíos al encontrar el personal necesario. Esta tendencia destaca que los roles en TI serán particularmente difíciles de cubrir en el futuro cercano. ¡Descubre cómo abordar estas demandas crecientes en el ámbito tecnológico para asegurar el éxito de tu organización!”

Para 2024, el 79% de las empresas de TI encuestadas prevén dificultades para cubrir este tipo de vacantes; en 2023, el porcentaje fue de 73% y en 2022 de 68 por ciento

“Según el estudio de Escasez de Talento de ManpowerGroup para 2024, el 79% de las organizaciones en el sector de Tecnología de la Información (TI) enfrentan desafíos al encontrar el personal necesario.

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Patrick Natanael
Alejandro Pérez

Se intensifica escasez de talento en el sector de tecnología

“Según el estudio de Escasez de Talento de ManpowerGroup para 2024, el 79% de las organizaciones en el sector de Tecnología de la Información (TI) enfrentan desafíos al encontrar el personal necesario. Esta tendencia destaca que los roles en TI serán particularmente difíciles de cubrir en el futuro cercano. ¡Descubre cómo abordar estas demandas crecientes en el ámbito tecnológico para asegurar el éxito de tu organización!”

Para 2024, el 79% de las empresas de TI encuestadas prevén dificultades para cubrir este tipo de vacantes; en 2023, el porcentaje fue de 73% y en 2022 de 68 por ciento

“Según el estudio de Escasez de Talento de ManpowerGroup para 2024, el 79% de las organizaciones en el sector de Tecnología de la Información (TI) enfrentan desafíos al encontrar el personal necesario.

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